MESOP NEWS „ISRAEL APARTHEID?“ : Beduinen von Israels High-Tech-Industrie ausgeschlossen

Israelis, die bei High-Tech-Unternehmen angestellt sind, leben ein komfortables Leben, von dem Beduinenjugendliche nur träumen können.

Häuser im nicht anerkannten Beduinendorf Sawaneen sind zu sehen, südliche Negev-Wüste, Israel, Danny Zaken AL MONITOR  Juli 26, 2021

Einer der schärfsten Kritikpunkte, mit denen Israels High-Tech-Industrie konfrontiert ist, ist, dass sie nicht inklusiv genug ist.

Ihr beruflicher Erfolg und noch mehr sein wirtschaftlicher Erfolg bleibt auf einen sehr kleinen Teil der Bevölkerung beschränkt, meist aus den privilegierten Klassen. In diesem speziellen Sektor sind die Gehälter oft hoch, die Leistungen sind gut, und wenn es einen erfolgreichen “Exit” gibt – den Verkauf eines Startups an ein viel größeres High-Tech-Unternehmen – finden sich viele Mitarbeiter, die Optionen oder Aktien erhalten haben, plötzlich reich.

Galit Hemi, Herausgeber von Calcalist, schrieb über dieses Phänomen: “Das schnelle, große Geld erschüttert den Immobilienmarkt und führt zu steigenden Preisen in anderen Wirtschaftssektoren. Die Kluft zwischen den Habenden und den Habenichtsen nimmt zu, wobei die meisten Arbeiter – die überwiegende Mehrheit der Arbeiter, einschließlich der talentiertesten, erfahrensten, erfahrensten und gebildetsten Arbeiter – zurückgelassen werden. Sie sind nicht in der Lage, mit den steigenden Preisen Schritt zu halten.”

Der Sektor, der am wenigsten vom Wachstum der israelischen High-Tech profitiert, ist die Beduinengemeinschaft im Süden. Dies ist eine Bevölkerung, die bereits mit dem Stress niedriger Einkommen, einer hohen Geburtenrateund dem Fehlen selbst der grundlegendsten Dienstleistungen und Infrastruktur konfrontiert ist.

Eine neue Studie, die von der Edmond de Rothschild Foundation in Auftrag gegeben wurde, ergab, dass von den 350.000 Israelis, die im High-Tech-Bereich beschäftigt sind, nur 50 aus dem Beduinensektor stammen. Laut der Studie der Stiftung ist die Beduinengesellschaft im Süden Israels Opfer enormer sozioökonomischer Lücken. Diese sind auf die schlechte Bildung der Beduinenschulen und auf eine fehlerhafte Infrastruktur zurückzuführen. Infolgedessen hinken junge Beduinen ihren Altersgenossen in Bezug auf Grundlegendes wissen und fähigkeiten von klein auf hinterher.

Als ein Interview-Subjekt erklärte eine namenlose Frau, die in einem nicht anerkannten Dorf lebt und jetzt in High-Tech arbeitet, in dem Bericht: “Um zum College zu kommen, musste ich 40 Minuten zur Bushaltestelle in der Sonne, im Regen laufen. Ich ließ meine schlammigen Stiefel an der Bushaltestelle stehen, züchtete Schuhe und fuhr mit dem Bus zum College. … Mein Dorf hatte nachts keinen Strom (es war alles solarbetrieben), was bedeutete, dass ich alle meine Schularbeiten vor Sonnenuntergang erledigen musste.”

Als Ergebnis der Ergebnisse der Studie empfahl die Rothschild-Stiftung die Schaffung eines einzigen umfassenden Gremiums, das auf dem System der “kollektiven Wirkung” basiert und alle Akteure vor Ort unter einem Dach zusammenbringen würde. Dazu gehören die Regierung, der Wirtschaftssektor, soziale Organisationen und andere relevante Gremien. Ziel wäre es dann, eine gemeinsame Strategie mit spezifischen Zielen und Meilensteinen zu entwickeln, die Aktivitäten zu synchronisieren und die verfügbaren Ressourcen auf die Erreichung ihrer Ziele zu konzentrieren.

Die Stiftung stellte auch fest, dass 20 Millionen Schekel (6,1 Millionen US$Dollar) jetzt in diese investiert werden, aber dass das Geld unter konkurrierenden Parteien verteilt wird, ohne Koordination oder Synchronisation zwischen ihnen. Infolgedessen erzielen sie nicht die gewünschten Ergebnisse.

Die Stiftung stellt auch fest, dass es durch die richtigen Schritte möglich sein wird, die Zahl der im High-Tech-Bereich beschäftigten Beduinen in vier Jahren auf 200 und in nur einem Jahrzehnt auf 500 zu erhöhen. In ähnlicher Weise empfiehlt die Studie, zivile Modelle durch strategische Partnerschaften mit Hochschulen, den Ministerien für Bildung und Wirtschaft und Industrie sowie den lokalen Behörden sowie durch die Rekrutierung von Arbeitgebern, d. H. High-Tech-Unternehmen, und den Aufbau eines Netzwerks von Beduinen, die im High-Tech-Bereich beschäftigt sind, zu erweitern. Sie könnten sich nicht nur gegenseitig unterstützen, sondern auch als Vorbilder für talentierte Jugendliche dienen.

Inzwischen muss auch das Thema problematische Infrastrukturen von der Regierung besondere Aufmerksamkeit erhalten. Dies erscheint tatsächlich im neuen Fünfjahresplan der arabischen Ra’am-Partei für die Beduinengesellschaft. Ra’am ist nicht nur Mitglied der Koalition, sondern viele ihrer Wähler sind Beduinen in der Negev-Wüste.

Muassi abschließend: “Die Integration der Beduinengesellschaft in die High-Tech-Industrie ist eine wichtige Voraussetzung, um Lücken zu schließen und vorhandene Potenziale auszuschöpfen. Ich hoffe aufrichtig, dass die Studie als Grundlage für die von den Entscheidungsträgern entworfene Politik dienen wird, um die aktuelle Situation zu ändern und zu einem signifikanten Anstieg der Zahl der Beduinen zu führen, die sich in High-Tech integrieren. Es ist eine wichtige Herausforderung, von der letztendlich die Beduinengemeinschaft, der Negev und ganz Israel profitieren werden.”

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